旨揭計畫規定適用對象為各機關編制內公務人員及約聘（僱）人員（不含教師、職工及臨時人員）。

補休及敘獎請於113年8月31日前利用公餘時間(上班期間不得計入)完成，並檢附數位學習證明送交人事室：
第6點─補休機制:於113年8月31日前利用公餘時間【※所附學習紀錄起迄時間均應為公餘時間】至「e+平臺」完成下列規定課程者，得檢附平臺學習紀錄及補休申請表(如附件 3)，向服務機關申請補休，最高得補休16小時（留職停薪期間完成規定時數者，因無利用公餘時間事實，不予適用）。「e級議題必須知」、「e流專業齊培力」、「e等願景共打拼」及「equal職場好共事」組裝課程，每完成1套，得申請補休4小時。


第7點─行政獎勵：於113年8月31日前至「e+平臺」完成「e級議題必須知」、「e流專業齊培力」、「e等願景共打拼」及「equal職場好共事」組裝課程各 10小時（共計 40 小時）相關課程者，服務機關得依據終身學習入口網「同仁學習狀況明細」學習時數資料，核予嘉獎1次（為鼓勵留職停薪人員賡續充實業務知能，完成本項規定時數者，得予適用）。